环境丶社会及管治
环境
玖龙一贯秉承「没有环保，就没有造纸」的理念，以打造「生态玖龙」为目标，倡导「减量化丶再利用丶资源化」的循环经济发展模式。我们不仅使用可以回收循环利用的废纸作原料，还与时俱进，不断加大环保投入，使我们的各项环保和能耗指标都做到优於国家标准，是资源节约型和环境友好型企业的典范。
关于欧盟零毁林法案 (EUDR）
玖龙纸业正在积极努力遵守将于2025年12月30日生效的《欧盟零毁林法案》（EUDR）。为了支持这一努力，我们已成立了一个内部跨职能委员会，与我们的供应商合作，确保所有所需的数据和文件都符合 EUDR 标准。我们仍致力于在指定的截止日期前将 EUDR 合规性无缝融入我们的组织之中。
我们对森林资源可持续管理的承诺坚定不移，我们将继续努力满足欧盟零毁林法案（EUDR）的要求以及客户的期望。
我们对供应商进行原产地追溯，包括采伐许可证、森林管理认证、地理位置坐标等核心信息。
请注意：该信息仍在完善中，将对供应商林地信息不定期更新和修改。
雇佣及劳工常规
玖龙严格按照《中华人民共和国劳动法》丶《中华人民共和国劳动合同法》等法律的规定组织招聘员工，不因员工的性别丶年龄（未成年人除外）丶地域丶种族等区别对待，凡是符合岗位要求的，均能够获得同样的工作机会，不受任何歧视。所有录用的员工，入职报到时即与公司签订书面的劳动合同，充分保障劳动者的权利。
社区
玖龙一向积极履行社会责任，包括捐款及长期支持政府精准扶贫计划。我们更长期坚持开办「玖龙班」，通过职业教育扶贫，资助偏远山区贫困学生学习深造并提供就业机会。